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| Zukunfts-Chance 2010 | |||||||||
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2.330 Assistenzarzt für Urologie (m/w) mit Berufserfahrung: |
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| Unser Auftraggeber ist ein krankenhausübergreifendes Institut, das in diesem Fachbereich für einen Klinikverbund aus vier Häusern mit insg. 1.000 Betten verantwortlich zeichnet. Die Klinik für Urologie verfügt über 70 Betten und versorgt ca. 3.000 stationäre Fälle sowie ca. 2.700 ambulante Patienten. | |||||||||
| In der Position: | |||||||||
| Assistenzarzt für Urologie (m/w) | |||||||||
| versorgen Sie mit Ihren zwölf Fachkollegen die Patienten mit dem gesamten diagnostischen und therapeutischen Spektrum der Urologie – incl. minimal invasiver Therapieoptionen – und mit Ausnahme der Nierentransplantation. | |||||||||
| Fachkompetenz | |||||||||
| Gesucht wird zum nächst möglichen Zeitpunkt eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die Freude an der Arbeit in einem engagierten Team und zugleich Interesse an der Weiterbildung hat. Basierend auf flachen hierarchischen Strukturen setzen Sie Ihre Leistungsbereitschaft & Eigeninitiative ein. Der Chefarzt verfügt über die volle Weiterbildungsermächtigung für die Zusatzbezeichnungen Andrologie, medikamentöse Tumortherapie, fachgebundenes Röntgen und spezielle urologische Chirurgie. | |||||||||
| Im Mittelpunkt | |||||||||
| Ihrer Tätigkeit stehen neben dem Schwerpunkt der urologischen Onkochirurgie ca. 400
transurethrale Prostatasektionen sowie eine gleiche Anzahl transurethraler Blasentumorsektionen.
Das besondere Augenmerk gilt außerdem der Urogynäkologie mit
Inkontenenzchirurgie sowie Kinderurologie. Die Ausschreibung richtet sich insbesondere an berufliche Wiedereinsteiger/innen bzw. Ärzte/Ärztinnen mit dem Wunsch, Familie und Beruf in Einklang zu bringen. Die Besetzung kann sowohl in Teil- wie in Vollzeit erfolgen. Geregelte Arbeitszeiten mit flexiblen Dienstzeitenregelungen sind Bestandteil eines familienfreundlichen Arbeitsumfeldes. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir ausschließlich komplette Bewerbungsunterlagen per E-Mail berücksichtigen können. Für Fragen stehen wir Ihnen selbstverständlich gerne zur Verfügung. Hier: Download der Druckversion der Anzeige |
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Um uns einen möglichst guten Überblick über Ihr Profil zu geben, benötigen wir von Ihnen per E-Mail*: 1. Ein allgemeines Anschreiben, in dem Sie insbesondere auf Ihre Ausbildung und die von Ihnen erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten verweisen. 2. Aussagekräftige Unterlagen, wie z. B. einen aktuellen Lebenslauf mit Bild und detaillierte Aufstellung Ihrer Berufserfahrungen. |
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* O. g. Angaben sind freiwillig. Es gilt das AGG neueste Fassung. |
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Ihre
Ansprechpartnerin Sabine Nixdorf CEO - Geschäftsführende Gesellschafterin |
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